Des employeurs qui veulent éviter les biais à l’embauche pourront le faire sur un outil en ligne
Publié le 21 fév 2023
- La Fédération des chambres de commerce du Québec lance un projet pilote pour aider des entreprises à recruter en ligne des candidats appartenant à des sous-groupes parfois discriminés à l’embauche.
- Ce projet, baptisé Vision Inclusion, connectera gratuitement les entreprises et les personnes qui peuvent être victimes de discrimination, par exemple en raison de leur sexe, d’un handicap ou d’un passé judiciaire. Si les résultats du projet sont convaincants, la Fédération envisage d’offrir ce service plus largement et de manière permanente.